ผู้จัดการ ฝ่าย บัญชี หมาย ถึง
- 10 คุณลักษณะของการเป็นผู้จัดการแผนกบัญชีของบริษัทมหาชน | คณะบัญชี มหาวิทยาลัยศรีปทุม
- ผู้จัดการฝ่ายบัญชี คืออะไร แปลภาษา แปลว่า หมายถึง (พจนานุกรมภาษาไทย-อังกฤษ LEXiTRON)
- หน้าที่ความรับผิดชอบของนักบัญชีเพื่อการจัดการในองค์กร - คุณครูเชอรี่ ณ พระนคร
3 องค์กรขนาดใหญ่ องค์กรขนาดใหญ่ได้แก่บริษัทข้ามชาติ บริษัทมหาชนหรือ กลุ่มบริษัท มีโครงสร้างของฝ่ายบัญชี(Accounting Department) ได้แก่ 1. 3. 1 ผู้อำนวยการฝ่ายบัญชี (Financial Controller/Chief Financial Officer) ถือเป็นผู้บริหารสูงสุดของสายงานบัญชีและการเงินของบริษัท มีหน้าที่ควบคุม วางแผน บริหารด้านบัญชีและการเงินของงองค์กร ได้แก่การบริหารต้นทุน กระแสเงินสด ประมาณการกำไรของธุรกิจ วางแผนการระดมทุนเช่นการเพิ่มทุน การออกหุ้นกู้ การเสนอขายหุ้น เป็นต้น เพื่อให้บริษัทมีเงินทุนหมุนเวียนไปขยายกิจการ ดูแลการจ่ายเงินปันผลให้กับผู้ถือหุ้น ตลอดจนควบคุมกำกับดูแลทางด้านการเงิน จึงเป็นตำแหน่งที่ต้องอาศัยการสะสมประสบการณ์ความรู้ความชำนาญทางด้านบัญชีและต้องเป็นผู้มีวิสัยทัศน์ มีความสามารถในการบริหารการเงิน เพื่อให้เป็นไปตามเป้าหมายขององค์กร 1. 2 ผู้จัดการฝ่าย/แผนกบัญชี (Accounting Manager) ในองค์กรขนาดใหญ่ ผู้จัดการฝ่าย/แผนกบัญชีเป็นผู้บริหารระดับกลางขององค์กร เป็นผู้รายงานตรงไปยังผู้อำนวยการฝ่ายบัญขี มีหน้าที่ดูแลจัดการทางด้านบัญชีและการเงิน การตรวจสอบรายการทางบัญชีและภาษี ควบคุมการปิดบัญชีการจัดทำงบการเงิน การจัดทำงบประมาณ การจัดทำรายงานทางการเงิน การวิเคราะห์ข้อมูลทางบัญชีและการเงินเพื่อเสนอผู้บริหารระดับสูง 1.
10 คุณลักษณะของการเป็นผู้จัดการแผนกบัญชีของบริษัทมหาชน | คณะบัญชี มหาวิทยาลัยศรีปทุม
มีคาแรคเตอร์เฉพาะตัว อย่ามองว่าไม่สำคัญ คาแรคเตอร์ของคุณจะช่วยเสริมให้การกระทำและคำพูดน่าเชื่อถือขึ้น ทั้งนี้ ก็ขึ้นอยู่กับคาแรคเตอร์ของแต่ละคน บางครั้งอาจเป็นสายฮา บางคนสายจริงจัง หาความพอดีให้เจอ แล้วทุกอย่างจะง่ายเอง จากทั้ง 10 ข้อนี้ การไม่มีสักข้อ ก็ไม่ได้หมายความว่าคุณจะเป็นผู้จัดการบัญชีที่บกพร่อง คุณสามารถเป็นแรงบันดาลใจให้ลูกน้องเกิดความพยายามในการลงมือทำได้ เพียงมีความมุ่งมั่นและทำทุกอย่างให้เต็มที่ -------------------- คุณสมเกียรติ์ สุวรรณ ผู้จัดการแผนกบัญชี บริษัท เอส เอฟ คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) นักศึกษาหลักสูตรบัญชีมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยศรีปทุม
หน้าที่ความรับผิดชอบของบุคลากรในองค์กร แบ่งเป็น 2 ประเภท ดังนี้ 1. ฝ่ายปฏิบัติงาน (line position) มีหน้าที่ปฏิบัติงานโดยตรงให้บรรลุเป้าหมายหรือวัตถุประสงค์ที่กำหนดไว้ เช่น ผู้จัดการฝ่ายขาย ผู้จัดการฝ่ายผลิต เป็นต้น 2.
ผู้จัดการฝ่ายบัญชี คืออะไร แปลภาษา แปลว่า หมายถึง (พจนานุกรมภาษาไทย-อังกฤษ LEXiTRON)
- Sk ll genoptix aura essence รีวิว price
- QC หรือ QA ตำแหน่งไหนดี??? - Pantip
- Clinique Moisture Surge 50Ml ราคา
- The king' s avatar คน แสดง wiki
- เลข งวด 1 3 63 y
- สุดเศร้า! ปิ่น เก็จมณี ส่งน้อง สปั๊งกี้ ขึ้นสวรรค์
- งั่ง เศียรโล้น (เขมร) | กาดพระ พระเครื่อง พระล้านนา เว็บพระ
- หน้าที่ความรับผิดชอบของนักบัญชีเพื่อการจัดการในองค์กร - คุณครูเชอรี่ ณ พระนคร
- เคสไอโฟน iPhone samsung ราคาถูกสุดๆ : Inspired by LnwShop.com
- รถ สิบ ล้อ แต่ง สวย ๆ
นักบัญชี (Accountant) หน้าที่ของนักบัญชี นักบัญชีทำหน้าที่จัดทำรวบรวมข้อมูล จัดทำเอกสารทางบัญชี การบันทึกรายการค้า การตรวจสอบความถูกต้องทางบัญชี การจัดทำงบการเงินรวมทั้งการจัดทำงบประมาณและรายงานทางการเงินสำหรับผู้บริหาร ตำแหน่งงานสำหรับนักบัญชี นักบัญชีมีทั้งที่ทำงานในองค์กรตั้งแต่ขนาดเล็กจนถึงองค์กรขนาดใหญ่ นักบัญชีที่ทำงานในสำนักงานบัญชี รวมถึงนักบัญชีอิสระ ถ้าแบ่งตามขนาดขององค์กร ตำแหน่งงานสำหรับนักบัญชีประกอบด้วย 1. 1 องค์กรขนาดเล็กและสำนักงานบัญชี องค์กรขนาดเล็กซึ่งมีงบประมาณน้อยมักจะจ้างนักบัญชีเพียงคนเดียวในการดูแลงานด้านบัญชี สำหรับสำนักงานบัญชี ส่วนใหญ่ผู้บริหารเป็นผู้ทำบัญชีหรือผู้สอบบัญชีรับอนุญาตและมีพนักงานบัญชีในระดับstaff ซึ่งให้บริการงานบัญชีแบบครบวงจร งานจดทะเบียนจัดตั้งบริษัทและห้างหุ้นส่วน การวางระบบบัญชีรวมถึงการตรวจสอบบัญชี การวางแผนภาษี เป็นต้น 1. 2 องค์กรขนาดกลาง องค์กรขนาดกลาง มีโครงสร้างของแผนกบัญชีได้แก่สมุห์บัญชีหรือผู้จัดการแผนกบัญชีทำหน้าที่ตรวจสอบเอกสารทางบัญชี ตรวจสอบการบันทึกรายการค้าและรายการภาษี การจัดทำงบการเงินและรายงานสำหรับผู้บริหาร มีพนักงานบัญชีประมาณไม่เกิน 5 คน ทำหน้าที่รวบรวมเอกสารและบันทึกบัญชี 1.
การจะก้าวขึ้นมาเป็นผู้จัดการบัญชีของบริษัทมหาชนนั้นไม่ใช่เรื่องยาก แต่การยากที่สุดคือการบริหารทีมงานให้ประสบความสำเร็จ โดยสามารถดึงศักยภาพของคนในทีมออกมาใช้งานได้อย่างเต็มที่ เพื่อให้เป็นบุคคลที่น่าทำงานด้วยมากที่สุด พนักงานเกิดความพึงพอใจในการทำงาน และประสิทธิภาพของการทำงานเพิ่มขึ้นตามไปด้วย โดยคุณลักษณะของการเป็นผู้จัดการบัญชีที่ดี ต้องมี 10 คุณสมบัติ ดังนี้ 1. ต้องเป็นผู้ที่รู้วิธีเพิ่มศักยภาพของคนในทีมและไม่พยายามบริหารจัดการทุกอย่าง ผู้จัดการที่ดีจะให้อิสระแก่คนในทีม ทั้งอิสระในการออกความคิดเห็น ในการกล้าลงมือทำ 2. ต้องเป็นผู้ที่ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ มุ่งเน้นไปที่ผลลัพธ์ ต้องทำให้คนในทีมเติบโตและพัฒนาไปด้วยกัน ต้องทำเป็นตัวอย่างที่ดีและตัวอย่างที่ผิดเมื่อจำเป็น 3. ต้องเป็นผู้ที่มีวิสัยทัศน์และมีกลยุทธ์ที่ชัดเจน ต้องรู้ว่าคนในทีมกำลังทำงานอะไรอยู่ กำลังจะเดินไปทางไหน และต้องทำอย่างไรเพื่อที่ไปให้ถึงจุดนั้น ต้องทำให้แต่ละคนในทีมรู้หน้าที่ของตนเองอย่างชัดเจน 4. ต้องมีทักษะการจัดระบบให้งานไหลลื่นตามแผน ซึ่งจะต้องวางแผนว่าการทำงานจะออกมาเป็นรูปแบบใด เมื่อเสร็จแล้วจะต้องส่งงานต่อให้ใคร และจะต้องตรวจให้เสร็จภายในวันที่เท่าไหร่ จากนั้นจะวัดผลออกมาอย่างไรเมื่อจะได้นำผลไปปรับปรุงต่อไป 5.
หน้าที่ความรับผิดชอบของนักบัญชีเพื่อการจัดการในองค์กร - คุณครูเชอรี่ ณ พระนคร
ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานชื่อตำแหน่งงาน: ผู้จัดการฝ่ายบัญชีและการเงิน ชื่อตำแหน่งงาน: ผู้จัดการฝ่ายบัญชีและการเงิน ขอบเขตงาน: 1. กำหนดนโยบายและวางแผนงานด้านบัญชีและการเงิน รวมทั้งกำหนดระบบบัญชีและการเงิน ให้สอดคล้องกับแนวทาง การดำเนินงานของบริษัท 2. ควบคุมการจัดทำบัญชี และตรวจสอบการปิดบัญชีของบริษัทในแต่ละงวดให้ถูกต้องและเป็น ไปตามแนวปฏิบัติที่ได้ วางไว้ 3. ควบคุมและตรวจสอบการจัดทำงบการเงิน งบดุล งบกำไรขาดทุน และรายงานทางบัญชีต่าง ๆ 4. ควบคุมและตรวจสอบการรับ – จ่ายเงินของบริษัท โดยตรวจสอบการออกใบเสร็จ การบันทึกบัญชี เอกสารการเบิก จ่าย และรายงานทางการเงินให้ถูกต้อง ตรงกัน 5. ควบคุมการจัดทำงบประมาณของบริษัท และตรวจสอบดูแลการใช้งบประมาณให้ถูกต้อง และเป็นไปตามแผนงบ ประมาณที่วางไว้ 6. ควบคุมการจัดทำรายงานภาษีอากรที่เกี่ยวข้อง เพื่อนำส่งหน่วยราชการที่เกี่ยวข้อง คุณสมบัติ: การศึกษา: ปริญญาตรีบัญชี / การเงิน ประสบการณ์: ผ่านงานด้านบัญชีและการเงินไม่ต่ำกว่า 10 ปี
